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A.建立管理體系
B.配備專門人才
C.選用計算機主機和外圍設備
D.AB
E.BC
F.ABC
A.系統(tǒng)分析、系統(tǒng)設計、系統(tǒng)實施
B.系統(tǒng)設計、系統(tǒng)分析、系統(tǒng)實施
C.系統(tǒng)實施、系統(tǒng)設計、系統(tǒng)分析
D.系統(tǒng)實施、系統(tǒng)分析、系統(tǒng)設計
E.系統(tǒng)設計、系統(tǒng)實施、系統(tǒng)分析
A.決策工作量在組織層次中的分配狀況
B.組織各層次掌握的決策的重要程度
C.上級領導對下級做出的決策的控制程度
D.AB
E.ABC
A.由于主管人員素質(zhì)和能力的提高,對主管人員分派工作時,可以有更大的準確性
B.有利于提高控制工作的及時性。主管人員素質(zhì)高,自覺性強,有助于工作中及時發(fā)現(xiàn)問題,及時采取糾偏措施
C.作為一種預防性控制,可避免或減少偏差的產(chǎn)生,因此比間接控制造成的損失要少,經(jīng)濟效益好
D.主管人員素質(zhì)和能力的提高,有助于提高他們的威信,易于得到下屬人員的信任和支持,從而有利于計劃的順利實施
E.以上都是
A.前饋控制
B.反饋控制
C.現(xiàn)場控制
D.滯后控制
最新試題
為了克服分工的弊端,組織需要重視專業(yè)分工之后的協(xié)調(diào)。下列做法不正確的是()
下列屬于社會經(jīng)濟觀的是()
管理者應充分授權(quán)并鼓勵下屬承擔相應的責任,這體現(xiàn)了授權(quán)的()
信息的溝通和傳遞速度比較快,但主管對下屬的監(jiān)督和協(xié)調(diào)控制難度較大的組織結(jié)構(gòu)形式是()
關于授權(quán)的理解不正確的一項是()
按照控制時點的不同,控制可以分為哪幾種類型?()
下面不屬于道德發(fā)展的層次是()
下面不屬于管理道德類型的是()
人的道德發(fā)展需要經(jīng)歷()個階段。
錢德勒認為,戰(zhàn)略發(fā)展的第一階段是()