多項(xiàng)選擇題用人單位勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)制定方案可行性研究的主要內(nèi)容有（）。

A.技術(shù)可行性
B.財(cái)務(wù)可行性
C.社會(huì)可行性
D.風(fēng)險(xiǎn)因素及對(duì)策


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1.多項(xiàng)選擇題中國(guó)現(xiàn)已批準(zhǔn)25個(gè)國(guó)際公約，下列內(nèi)容中哪些不屬于核心公約（）。

A.《準(zhǔn)予就業(yè)的最低年齡公約》[第138號(hào)]
B.《勞動(dòng)行政管理公約》[第150號(hào)]
C.《海員遣返公約》[第23號(hào)]
D.《建筑安全衛(wèi)生公約》[第167號(hào)]

2.多項(xiàng)選擇題下列內(nèi)容中屬于核心勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的八個(gè)公約主要的有（）。

A.禁止強(qiáng)迫勞動(dòng)
B.就業(yè)保障
C.廢除童工
D.三方協(xié)商

3.單項(xiàng)選擇題黃某與所在單位發(fā)生了勞動(dòng)爭(zhēng)議，2014年3月4日她拿到了仲裁庭送達(dá)的裁決書，黃某對(duì)裁決不服，2015年4月5日向法院提出上訴，法院會(huì)（）。

A.受理她的起訴
B.拒絕受理她的起訴，因?yàn)槌^時(shí)效
C.拒絕受理她的起訴，因?yàn)閷?shí)行一裁終局
D.拒絕受理她的起訴，讓雙方協(xié)商調(diào)解

4.單項(xiàng)選擇題2014年1月，某建筑公司與2001年出生的羅某簽訂了勞動(dòng)用工合同，該合同應(yīng)被認(rèn)為是（）。

A.有效的
B.無效的
C.有待勞動(dòng)行政部門審批通過
D.平等的

5.單項(xiàng)選擇題突發(fā)事件預(yù)警的關(guān)鍵是建立企業(yè)突發(fā)事件預(yù)警機(jī)制，建立企業(yè)突發(fā)預(yù)警機(jī)制并不包括（）。

A.建立突發(fā)事件防范制度
B.保障突發(fā)事件信息傳導(dǎo)暢通
C.設(shè)計(jì)應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的措施
D.確定突發(fā)事件的影響及后果