單項(xiàng)選擇題目前企業(yè)的任職資格評(píng)價(jià)使用較為普遍的方法是()。
A.測(cè)試法
B.答辯法
C.行為事件法
D.工作報(bào)告法
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1.單項(xiàng)選擇題以下哪項(xiàng)不屬于績(jī)效考核應(yīng)堅(jiān)持的原則()。
A.實(shí)用性原則
B.客觀公正的原則
C.多層次、多渠道、全方位考核的原則
D.考核經(jīng)?;?、制度化原則
2.單項(xiàng)選擇題當(dāng)研究的個(gè)案是一個(gè)社區(qū)或者集合時(shí),這樣的研究稱為()。
A、個(gè)案研究
B、案例研究
C、群體研究
D、社區(qū)研究
3.單項(xiàng)選擇題以下哪項(xiàng)不屬于,經(jīng)濟(jì)性裁員合法性判斷的依據(jù)()。
A.裁員方案中所寫的裁員原因是否合法
B.裁員程序是否合法
C.裁員方案是否合法
D.確定的被裁人員是否合法
4.單項(xiàng)選擇題以下哪個(gè)不屬于聽取職工意見的主要形式()。
A.問卷法
B.座談會(huì)
C.設(shè)置意見箱
D.部門負(fù)責(zé)人收集意見
5.單項(xiàng)選擇題由于經(jīng)濟(jì)性裁員涉及到較多勞動(dòng)者的權(quán)益,用人單位必須提前()天向工會(huì)或者全體職工說(shuō)明情況,并聽取工會(huì)或者職工的意見。
A.15
B.30
C.60
D.90
最新試題
勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟救濟(jì)的情形包括()。
題型:多項(xiàng)選擇題
()是思維的第一要素。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
下列關(guān)于試用期的適用說(shuō)法正確的是()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
下列不屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁程序的是()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
當(dāng)企業(yè)勞動(dòng)規(guī)章規(guī)定的勞動(dòng)者利益低于勞動(dòng)合同和集體合同的約定,勞動(dòng)者請(qǐng)求優(yōu)先適用合同約定時(shí),()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
企業(yè)勞動(dòng)規(guī)章制度制定過(guò)程中的民主程序是指()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
關(guān)于企業(yè)規(guī)章制度適用的空間效力范圍,以下說(shuō)法正確的是()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
協(xié)商代表的任期()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
適用勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁特殊時(shí)效的爭(zhēng)議是()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
企業(yè)起草的勞動(dòng)規(guī)章制度草案應(yīng)交由()進(jìn)行討論,并提出意見。
題型:多項(xiàng)選擇題