以下符合集體勞動關(guān)系內(nèi)容的選項是（）。

評價中心就是把被測者置于一個模擬的工作情景中，采用多種評價技術(shù)觀察和評價被測者在這種模擬工作情景下的心理和能力狀態(tài)的一種測評方法。它主要包括（）。

下列不屬于勞動保障監(jiān)察員實施監(jiān)察時應當遵守的義務的是（）。

下列關(guān)于勞動爭議協(xié)商的表述正確是（）。

勞動爭議調(diào)解的方法主要包括（）。

在獎勵制度實施程序中，管理方是有責任將考核標準和規(guī)章制度傳達給員工的，這種傳達可以通過以下哪些方式來實現(xiàn)（）

（）是以人為本、和諧至上的重要表現(xiàn)形式。

下列有關(guān)員工申訴的作用說法錯誤的是（）。

當勞動合同約定與企業(yè)勞動規(guī)章制度規(guī)定不一致時，且勞動合同約定的標準高于企業(yè)勞動規(guī)章制度時，應（）。

下列不屬于勞動爭議仲裁程序的是（）。