多項選擇題勞動者的心理健康主要包括以下()特征。
A.智力正常
B.健全的情緒
C.行為協(xié)調(diào)
D.反應過度
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1.多項選擇題期望理論認為一個人的動機是三個普通觀念的產(chǎn)物，即（）
A.價值
B.績效獲獎估計
C.期望
D.需要
2.多項選擇題企業(yè)的激勵機制包含的基本要素是：()。
A.創(chuàng)造融洽的工作氣氛，滿足員工受人認同和受人尊敬的需要
B.發(fā)現(xiàn)員工需要什么，然后用這個事物作為員工完成工作的報酬
C.確定員工的能力是否可能完成這項工作
D.保護員工身體安全和經(jīng)濟安全，以保障身心免受傷害
3.多項選擇題動機的要素包括：()。
A.決定人行為的方向，即選擇作出什么行為
B.努力的水平，即行為的努力程度
C.堅持的水平，即遇到阻礙時付出多大努力堅持自己的行為
D.成功的前景，即行為的結果
4.單項選擇題()是指人們從事某種活動，為某一目標付出努力的意愿，這種意愿取決于能否以及在多大程度上滿足人的需要。
A.激勵
B.動機
C.創(chuàng)新
D.競爭
5.單項選擇題實現(xiàn)激勵功能的兩個要素是：()。
A.需要和動機
B.需要和能力
C.制度和獎勵
D.性格和能力
最新試題
與個體決策相比，群體決策優(yōu)于個體決策的內(nèi)容有（）。
題型：多項選擇題
群體決策所包括的三個維度是（）。
題型：單項選擇題
物業(yè)管理的核心就是服務，服務中的心理策略主要包括（）服務。
題型：單項選擇題
馬斯洛理論中五種層次的需要可以大致分為兩大類，其中主要依靠外部條件或因素，滿足的基本需要包括（）。
題型：多項選擇題
根據(jù)群體形成的方式分類，群體可分為（）。
題型：多項選擇題
任何一種氣質(zhì)類型都有其積極的一面，又有其消極的一面，例如（）的人有沉著、冷靜、剛毅等優(yōu)點，也有缺乏活力、冷淡等缺點。
題型：單項選擇題
勞動者的心理健康主要包括的特征有（）。
題型：多項選擇題
群體是組織管理中的基本單元，其主要特征包括（）。
題型：多項選擇題
業(yè)主投訴的問題多種多樣，針對不同的側(cè)重點可以進行不同的分類，根據(jù)投訴性質(zhì)不同，分為（）。
題型：多項選擇題
美國心理學教授洛克于1967年提出“目標設置理論”，這里的目標設置應具有SMART原則，即（）。
題型：多項選擇題