單項(xiàng)選擇題企業(yè)績效考核就是對企業(yè)生產(chǎn)任務(wù)在數(shù)量,人力資源考試質(zhì)量及()等方面完成情況的考核。
A.產(chǎn)量
B.效益
C.效率
D.效果
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1.單項(xiàng)選擇題目標(biāo)管理法能使員工個人的()保持一致。
A.個人目標(biāo)與組織目標(biāo)
B.努力目標(biāo)與組織目標(biāo)
C.努力目標(biāo)與集體目標(biāo)
D.個人目標(biāo)與集體目標(biāo)
2.單項(xiàng)選擇題行為主導(dǎo)型的考評內(nèi)容以考評員工的()為主,效果主導(dǎo)型著眼于干出了什么,重點(diǎn)在于產(chǎn)出和貢獻(xiàn),而不關(guān)心行為和過程。
A.工作效果
B.工作態(tài)度
C.工作業(yè)績
D.工作行為
3.單項(xiàng)選擇題()是指記錄和觀察在某些工作領(lǐng)域內(nèi),人力資源培訓(xùn)員工在完成工作任務(wù)過程中有效或無效的工作行為導(dǎo)致的成功或失敗的結(jié)果。
A.關(guān)鍵事件法
B.行為觀察法
C.行為觀察量表法
D.行為定點(diǎn)量表法
4.單項(xiàng)選擇題虛擬培訓(xùn)的優(yōu)點(diǎn)不包括()。
A.仿真性,超時空性
B.成本低
C.安全性
D.自主性
5.單項(xiàng)選擇題為防范培訓(xùn)風(fēng)險的出現(xiàn),就必須建立制度進(jìn)行約束,()由此而生并被廣泛運(yùn)用。
A.培訓(xùn)服務(wù)制度
B.培訓(xùn)制約制度
C.培訓(xùn)補(bǔ)償制度
D.培訓(xùn)檔案制度
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下列關(guān)于集體合同的履行,說法正確的是()。
題型:多項(xiàng)選擇題
薪酬體系設(shè)計(jì)的前期準(zhǔn)備工作有哪些?()
題型:多項(xiàng)選擇題
基金項(xiàng)目中一般包含()。
題型:多項(xiàng)選擇題
以下關(guān)于績效考評周期說法錯誤的是()。
題型:多項(xiàng)選擇題
對培訓(xùn)實(shí)施中采用的評估手段進(jìn)行挑選,包含內(nèi)容有()。
題型:多項(xiàng)選擇題
案例分析法中,解決問題的環(huán)節(jié)包括()。
題型:多項(xiàng)選擇題
員工福利通常以服務(wù)或?qū)嵨锏男问街Ц督o員工,下列屬于福利形式的是()。
題型:多項(xiàng)選擇題
績效考評主體,除了上級考評外,還有哪幾個分類?()
題型:多項(xiàng)選擇題
組織結(jié)構(gòu)調(diào)查可以采用的調(diào)查方法有()。
題型:多項(xiàng)選擇題
下面關(guān)于任務(wù)目標(biāo)原則說法正確的是()。
題型:多項(xiàng)選擇題