A.2013年5月6日
B.2013年3月10日
C.2013年5月10日
D.2013年7月10日
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A.30%
B.50%
C.60%
D.80%
A.1個(gè)月
B.2個(gè)月
C.3個(gè)月
D.6個(gè)月
A.勞動(dòng)報(bào)酬
B.試用期
C.保守商業(yè)秘密
D.福利待遇
A.0
B.4
C.9
D.14
A.100元以上1000元以下
B.500元以上1000元以下
C.500元以上2000元以下
D.1000元以上2000元以下
最新試題
根據(jù)本題要點(diǎn)(5)所提示的內(nèi)容,下列表述中,符合規(guī)定的是()。
甲公司拖欠職工工資,職工可以采取的合法措施是()。
下列關(guān)于"張某認(rèn)為自己不應(yīng)當(dāng)被裁減"的說(shuō)法中,不正確的是()。
如果該飯店向張某提出提高勞動(dòng)合同約定條件續(xù)訂合同的,下列說(shuō)法正確的為()。
下列選項(xiàng)中,符合勞動(dòng)合同終止情形的是()。
關(guān)于該公司第一次作出的裁員決定的說(shuō)法中,正確的是()。
張某離職時(shí)提出的下列主張中,可以得到法院支持的是()。
下列關(guān)于服務(wù)期的相關(guān)表述中,正確的是()。
如果甲采石場(chǎng)依法辦理了工傷保險(xiǎn)、繳納了工傷保險(xiǎn)費(fèi),則王某2013年10月所受傷害支出的下列費(fèi)用中,由甲采石場(chǎng)支付的有()。
下列有關(guān)解除勞動(dòng)合同時(shí)雙方提出的請(qǐng)求中,符合法律規(guī)定的是()。