多項選擇題勞動規(guī)章制度的程序一般包括()。
A.準備
B.起草
C.討論
D.通過
E.公示
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1.多項選擇題依據(jù)《勞動合同法》第4條第2款規(guī)定,勞動規(guī)章制度包括()等。
A.勞動報酬
B.工作時間
C.休息休假
D.勞動安全衛(wèi)生
E.保險福利
2.多項選擇題勞動規(guī)章制度的作用有()。
A.勞動規(guī)章制度是企業(yè)正常運行的保證,組織成員行動的指南
B.勞動規(guī)章制度是保障勞動者權利和義務的前提
C.勞動規(guī)章制度是企業(yè)獎懲的依據(jù)
D.勞動規(guī)章制度是預防和減少勞動爭議的保證
E.勞動規(guī)章制度還是勞資雙方維權的利器
3.多項選擇題()所規(guī)定的是全體職工的共同權利和義務。
A.勞動規(guī)章制度
B.勞動合同
C.集體合同
D.勞動標準
E.勞資協(xié)議
4.多項選擇題由于學界對于法律規(guī)范權力源泉的不同理解,法律規(guī)范說又進一步演化為()三個分支學說。
A.法律授權說
B.經(jīng)營權說
C.習慣說
D.契約說
E.合意說
5.單項選擇題()是整個評估工作的基石和起點。
A.確定評估工作的目的
B.確定評估工作實施主體
C.確定評估對象
D.確定評估標準和方法
最新試題
在獎勵制度實施程序中,管理方是有責任將考核標準和規(guī)章制度傳達給員工的,這種傳達可以通過以下哪些方式來實現(xiàn)()
題型:多項選擇題
企業(yè)勞動規(guī)章制度制定過程中的民主程序是指()。
題型:單項選擇題
勞動爭議訴訟救濟的情形包括()。
題型:多項選擇題
關于企業(yè)規(guī)章制度適用的空間效力范圍,以下說法正確的是()。
題型:單項選擇題
下列不屬于訂立勞動合同時用人單位應當告知勞動者的是()。
題型:單項選擇題
()是以人為本、和諧至上的重要表現(xiàn)形式。
題型:單項選擇題
下列關于勞動法的性質(zhì)說法正確的是()。
題型:單項選擇題
下列不屬于勞動保障監(jiān)察員實施監(jiān)察時應當遵守的義務的是()。
題型:單項選擇題
以下符合集體勞動關系內(nèi)容的選項是()。
題型:單項選擇題
下列不屬于無效勞動合同或無效條款的是()。
題型:單項選擇題