關(guān)于我國勞動爭議解決機(jī)制的表述，錯(cuò)誤的是（）

經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動者在本*單位的工作年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付，其中月工資標(biāo)準(zhǔn)是（）

我國未參加的核心勞動標(biāo)準(zhǔn)的國際勞工立法的條約是（）

關(guān)于最低工資的表述，錯(cuò)誤的是（）

用人單位與依法領(lǐng)取退休金人員建立的用工關(guān)系是（）

根據(jù)《職業(yè)病防治法》的規(guī)定，患職業(yè)病職工享受的待遇中不包括（）

關(guān)于早期工時(shí)立法特點(diǎn)的表述，正確的是（）

關(guān)于用人單位與勞動者簽訂書面勞動合同的時(shí)間，不符合法律規(guī)定的是（）

集體合同變更與解除的條件有（）

關(guān)于女職工生育津貼，說法正確的是（）