工資理論與工資管理章節(jié)練習(xí)(2018.03.10)
來(lái)源：考試資料網(wǎng)1.問(wèn)答題工資形式的內(nèi)容。
參考答案：一是勞動(dòng)計(jì)量，即以勞動(dòng)時(shí)間直接、或以勞動(dòng)產(chǎn)品以及其他形式表現(xiàn)的勞動(dòng)成果間接計(jì)量，反映勞動(dòng)者的勞動(dòng)數(shù)量；
二是工...
二是工...
2.填空題供給人民的生活資料包括（）、（）和（）。
參考答案：生存資料；發(fā)展資料；享受資料
參考答案：第一，使人均占有資源相對(duì)不足。第二，使人均物質(zhì)資本提高緩慢。第三，使人均人力資本提高緩慢。第四，造成的就業(yè)者的大量增加，...
4.名詞解釋排列法
參考答案：是由工作評(píng)價(jià)人員對(duì)各個(gè)崗位工作的重要性作出判斷，并根據(jù)崗位工作相對(duì)價(jià)值的大小按升值或降值順序排列來(lái)確定崗位等級(jí)的一種工作...
5.問(wèn)答題工資問(wèn)題的重要性表現(xiàn)在或者關(guān)系到哪些方面？
參考答案：1.工資是勞動(dòng)者維持生活的收入的主要來(lái)源，在很大程度上決定著勞動(dòng)者的生活水平和勞動(dòng)力再生產(chǎn)。
2.工資關(guān)系到產(chǎn)...
2.工資關(guān)系到產(chǎn)...
7.問(wèn)答題簡(jiǎn)答工資指導(dǎo)線發(fā)揮的重要作用。
參考答案：工資指導(dǎo)線將在以下四個(gè)方面發(fā)揮重要作用：
1.為集體協(xié)商談判和非集體協(xié)商談判企業(yè)確定年度工資增長(zhǎng)水平提供依據(jù)。...
1.為集體協(xié)商談判和非集體協(xié)商談判企業(yè)確定年度工資增長(zhǎng)水平提供依據(jù)。...
8.問(wèn)答題企業(yè)激勵(lì)員工可以采取的措施有哪些？
參考答案：1）內(nèi)部激勵(lì)。內(nèi)部激勵(lì)的三個(gè)特征為：
①人的內(nèi)在動(dòng)機(jī)，人的行為完全取決于自身，并沒(méi)有外界刺激迫使他采取行動(dòng)；<...
①人的內(nèi)在動(dòng)機(jī)，人的行為完全取決于自身，并沒(méi)有外界刺激迫使他采取行動(dòng)；<...
9.名詞解釋工資等級(jí)表
參考答案：
是用來(lái)規(guī)定工人的工資等級(jí)數(shù)目以及各工資等級(jí)之間差別的一覽表。
10.填空題（）我國(guó)第二次工資改革。
