多項(xiàng)選擇題感覺(jué)到不公平的員工可用來(lái)恢復(fù)公平的方法有（）。

A.改變自己的投入或產(chǎn)出
B.改變對(duì)照者的投入或產(chǎn)出
C.改變參照對(duì)象
D.改變對(duì)投入或產(chǎn)出的知覺(jué)
E.換崗


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1.多項(xiàng)選擇題小王由A公司進(jìn)入B公司半年以后，發(fā)現(xiàn)自己的待遇比剛進(jìn)入B公司時(shí)有所提高。根據(jù)公平理論，這種比較屬于()。

A.橫向比較
B.縱向比較
C.組織內(nèi)自我比較
D.組織外自我比較
E.組織外他比

2.多項(xiàng)選擇題下列各項(xiàng)屬于雙因素理論中激勵(lì)因素的有()。

A.責(zé)任
B.監(jiān)督方式
C.成就感
D.工作環(huán)境
E.別人的認(rèn)可

3.多項(xiàng)選擇題馬斯洛的需要層次理論中，屬于基本需要的有()。

A.生理需要
B.安全需要
C.歸屬和愛(ài)的需要
D.尊重的需要
E.自我實(shí)現(xiàn)的需要

4.多項(xiàng)選擇題馬斯洛的需要層次理論認(rèn)為人的需要包括()。

A.成就需要
B.權(quán)力需要
C.歸屬和愛(ài)的需要
D.生理需要和安全需要
E.尊重的需要和自我實(shí)現(xiàn)的需要

5.多項(xiàng)選擇題從激勵(lì)內(nèi)容的角度，可以把激勵(lì)分為（）。

A.自我激勵(lì)
B.精神激勵(lì)
C.物質(zhì)激勵(lì)
D.負(fù)向激勵(lì)
E.正向激勵(lì)