單項選擇題根據(jù)《勞動合同法》的規(guī)定，下列各項中不屬于勞動合同的約定條款的是（）。
A.試用期
B.保守商業(yè)秘密和競業(yè)限制
C.服務(wù)期
D.醫(yī)療期
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1.單項選擇題用人單位自用工之日起滿1年不與勞動者訂立書面勞動合同的，視為用人單位與勞動者已訂立（）勞動合同。
A．固定期限
B．無固定期限
C．中長期
D．以完成一定工作任務(wù)為期限
3.問答題在什么情況下勞動者需要承擔違約金？
4.問答題什么情況下用人單位需要承擔賠償金？
5.問答題經(jīng)濟補償情形原則是什么？
最新試題
勞動合同的解除，按照合同解除的方式不同，可分為（）
題型：多項選擇題
用工風(fēng)險的控制方法主要有（）。
題型：多項選擇題
下列關(guān)于勞動合同訂立和檔案管理的說法中，正確的是（）｡
題型：多項選擇題
（）是勞動關(guān)系的建立的標志
題型：單項選擇題
以下關(guān)于勞動合同的表述中，正確的是（）。
題型：單項選擇題
勞動合同訂立合法包括（）
題型：多項選擇題
以下從屬性特征正確的是（）。
題型：單項選擇題
下列關(guān)于勞動合同履行的說法中，錯誤的是（）｡
題型：多項選擇題
關(guān)鍵崗位勞動合同履行方案調(diào)整風(fēng)險控制的方法有（）
題型：多項選擇題
依據(jù)《勞動合同法》的規(guī)定，用人單位與勞動者不可以約定（）
題型：單項選擇題