單項(xiàng)選擇題下列模型中,()不屬于勝任力的結(jié)構(gòu)模型。

A.洋蔥模型
B.金字塔模型
C.矩陣模型
D.冰山模型


你可能感興趣的試題

2.單項(xiàng)選擇題明尼蘇達(dá)操作速度測(cè)驗(yàn)主要用來(lái)測(cè)驗(yàn)人的()能力。

A.文書(shū)傾向
B.運(yùn)動(dòng)技能傾向
C.機(jī)械傾向
D.技能技巧

3.單項(xiàng)選擇題下列測(cè)驗(yàn)中,不屬于創(chuàng)造力測(cè)評(píng)的是()。

A.雷斯特測(cè)驗(yàn)
B.托蘭斯創(chuàng)造性思維測(cè)驗(yàn)
C.南加利福尼亞大學(xué)測(cè)驗(yàn)
D.威廉斯創(chuàng)造力測(cè)驗(yàn)系統(tǒng)

最新試題

雙向細(xì)目表是用T表明測(cè)評(píng)內(nèi)容、()及其相對(duì)重要程度的一種表格。

題型:填空題

在進(jìn)行人員素質(zhì)測(cè)評(píng)量化時(shí),將指標(biāo)“專業(yè)知識(shí)”分成“優(yōu)”(3.8-5.0)、“良”(2.6—3.7)、“中”(1.3-2.5)、“差”(0-1.2)四個(gè)等級(jí)并賦值,這采用的量化形式是()

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

企業(yè)人員測(cè)評(píng)的最終步驟是()

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

如果需要對(duì)中層管理人員進(jìn)行測(cè)評(píng)期限安排,比較適合的時(shí)長(zhǎng)是()

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

題目的延展性是指面試題目的形式及內(nèi)容應(yīng)具有一定的()。

題型:填空題

非結(jié)構(gòu)化面試通常沒(méi)有必須遵循的模式、程序和()。

題型:填空題

下列具有測(cè)評(píng)內(nèi)容精細(xì)全面、測(cè)評(píng)過(guò)程深入、測(cè)評(píng)結(jié)果保密等特征的測(cè)評(píng)方式是()

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

基礎(chǔ)知識(shí)測(cè)評(píng)又稱為廣度考試或()。

題型:填空題

傳記式履歷表

題型:名詞解釋

使不同被測(cè)評(píng)者的成績(jī)具有直觀的可比性,但是結(jié)論不夠詳細(xì)的評(píng)價(jià)是()

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題