多項選擇題勞資協(xié)商決定事項落實情況評估的內(nèi)容包括（）。
A.協(xié)議方案是否合理
B.實施行動是否得力
C.是否取得了預(yù)期的效果
D.實施時機是否合適
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1.單項選擇題截止到2006年10月，我國政府已批準國際勞工公約（）個。
A.10
B.14
C.20
D.25
2.單項選擇題（）是在一定時期社會賦予企業(yè)的經(jīng)濟、法律、倫理以及人道主義的期望，包括遵紀守法、保護環(huán)境、保護消費者權(quán)益、保護勞工的基本權(quán)利和人權(quán)、支持慈善事業(yè)、捐助社會公益、保護弱勢群體等。
A.企業(yè)社會責(zé)任
B.企業(yè)經(jīng)濟責(zé)任
C.企業(yè)責(zé)任
D.企業(yè)使命
3.單項選擇題在標準工作日內(nèi)安排勞動者延長工作時間的支付不低于工資的（）工資報酬。
A.100%
B.150%
C.200%
D.300%
4.單項選擇題若用人單位被認定違法解除勞動合同，如果勞動者不要求繼續(xù)履行或者勞動合同已經(jīng)無法繼續(xù)履行的，用人單位應(yīng)支付勞動者（）作為賠償金。
A.經(jīng)濟補償金
B.雙倍經(jīng)濟補償金
C.一個月工資
D.違約金
5.單項選擇題《勞動合同法》規(guī)定，用人單位實施經(jīng)濟性裁員必須達到裁減人員（）以上，或者不足（），但占用人單位職工總數(shù)（）以上的標準。
A.15人；15人；10%
B.20人；20人；10%
C.25人；25人；15%
D.30人；30人；15%
最新試題
關(guān)于企業(yè)規(guī)章制度適用的空間效力范圍，以下說法正確的是（）。
題型：單項選擇題
下列勞動合同屬于全部無效的是（）。
題型：單項選擇題
下列不屬于訂立勞動合同時用人單位應(yīng)當(dāng)告知勞動者的是（）。
題型：單項選擇題
下列不屬于勞動爭議仲裁程序的是（）。
題型：單項選擇題
下列關(guān)于勞動爭議協(xié)商的表述正確是（）。
題型：多項選擇題
無結(jié)構(gòu)訪談的提綱是（）。
題型：多項選擇題
“能談?wù)勀壳坝龅搅四男├щy么？”屬于（）。
題型：單項選擇題
當(dāng)企業(yè)勞動規(guī)章規(guī)定的勞動者利益低于勞動合同和集體合同的約定，勞動者請求優(yōu)先適用合同約定時，（）。
題型：單項選擇題
在獎勵制度實施程序中，管理方是有責(zé)任將考核標準和規(guī)章制度傳達給員工的，這種傳達可以通過以下哪些方式來實現(xiàn)（）
題型：多項選擇題
下列關(guān)于勞動法的性質(zhì)說法正確的是（）。
題型：單項選擇題